Manager:in Hybrid Cloud Solutions (w/m/d)

Wien

Ort

ab sofort

Beginn

Festanstellung

Dauer

ab € 90.000,-

Jahresgehalt

Manager:in Hybrid Cloud Solutions (w/m/d)

Unser Kunde ist ein führender Anbieter von Gaming-Software. Mit einer starken internationalen Kultur und einem Team von rund 350 Mitarbeitern, bietet das Unternehmen ein anspruchsvolles technologisches Umfeld, das stets auf dem neuesten Stand ist. Als Mitarbeiter profitierst du von zahlreichen Benefits wie flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice und Weiterbildungen.

Deine Hauptaufgaben:

  • Design und Implementierung von Cloud-Architekturen mit
    • AWS
    • GCP
    • Azure
  • Verwalten und Optimieren von Cloud-Ressourcen und den damit verbundenen Kosten
  • Sicherstellen der Verfügbarkeit, Sicherheit & Compliance innerhalb der Cloud-Umgebung
  • Definieren und Durchsetzen von unternehmensweiten Standards, Prozessen & Richtlinien für die Cloud-Infrastruktur mit Schwerpunkt auf Automatisierung
  • Bewertung von Anbietern & externen Partnern zur Aufbau und Aufrechterhaltung langfristiger Kooperationen
  • Bereitstellen von strategischer Beratung & Expertise zu Cloud-bezogenen Themen in Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern

Qualifikationen:

  • Hochschulabschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich
  • 4+ Jahre Erfahrung in der Cloud-Entwicklung, mit einem nachgewiesenen Erfolg in der Bereitstellung hochwertiger, komplexer Cloud-Lösungen
  • 2+ Jahre Führungserfahrung im Management und Mentoring von Cloud-Engineering-Teams
  • Erfahren in Cloud-Plattformen wie
    • AWS
    • GCP
    • Azure
  • Praktische Erfahrung mit Cloud-Automatisierungs- und Orchestrierungstools
    • Terraform
    • Ansible
    • Jenkins
  • Starkes Verständnis von Cloud-Sicherheit, Compliance, Networking und Speicher-Konzepten
  • Vertrautheit mit Cloud-Überwachungs-/Protokollierungstools wie
    • Prometheus
    • Grafana
    • ELK
  • Nachgewiesene Expertise in Cloud-Kosten-/Ressourcenoptimierungsstrategien
  • Zertifizierungen in Cloud-Plattformen sind von Vorteil
  • Ausgezeichnete Fähigkeiten in Problemlösung, Zusammenarbeit und Kommunikation
  • Fließende mündliche und schriftliche Kommunikation in Englisch

Benefits:

  • Flexible Arbeitszeiten: ein hybrides Arbeitsmodell und eine gesunde Work-Life-Balance-Kultur
  • Homeoffice
  • Weiterbildung: Weiterbildungsbudget zur Unterstützung deiner persönlichen und beruflichen Entwicklung
  • Jobticket: Zuschüsse für den öffentlichen Nahverkehr sowie Zugang zu Pool-E-Bikes und E-Autos
  • Gesundheitsmaßnahmen: ein Fitnessraum vor Ort, MyClubs-App-Punkte und sportliche Firmenevents
  • Gesundheitsmaßnahmen

JobNr.:3264

Anja Aberer

IT Talent Scout
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Job Nummer

3264

Ansprechpartner/In

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